We love IT.
Der direkte Kontakt zu uns
0211 175 403-0
Hast Du den Biss?
Dich erwarten Freunde statt einfach nur Kollegen. Von vornherein bist du per du mit allen, natürlich auch mit mir (Ferdi). Es geht sofort los! Dich erwarten keine Barrieren oder Karrierestopper, wie deinem bisherigen Arbeitgeber oder bei den stocksteifen Konkurrenten, die eh nur von uns kopieren und die Enterprise 2.0 Philosophie nicht leben.
mindsquare hat eine Menge zu bieten. Neben hochwertigen Beratungsprodukten übernehmen wir auch Verantwortung für junge IT-Karrieren: Unsere speziellen Stipendien- und Trainee-Programme eröffnen vielen jungen Informatikern tolle Möglichkeiten – und das schon während des Studiums. Außerdem bieten wir auch später noch all unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zur permanten Weiterbildung. So ist es ganz einfach auf der Karriereleiter weiter nach oben zu klettern.
Arbeiten bei mindsquare
Arbeiten bei mindsquare bedeutet arbeiten in einem Team, das Spaß hat an dem was es tut. Als IT-Consultants beraten wir unseren Kunden in technischen Fragen und entwickeln im engen Dialog mit ihm die für ihn passenden Lösungen. mehr
Karrierestufen
Wir arbeiten als Team in einer relativ flach strukturierten Hierarchie, dennoch gibt es natürlich auch bei uns zahlreiche Aufstiegschancen. Zum Beispiel vom Trainee über den Consultant bis hin zum Teamleiter. mehr
Offene Stellen
Wir sind ein Unternehmen im Wachstum und ständig auf der Suche nach neuen qualifizierten Mitarbeitern. Vielleicht suchen wir ja genau Sie. Schauen Sie doch einfach unter dem Menü-Punkt Offene Stellen nach, ob wir Ihnen derzeit eine Stelle anbieten können. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!
Traineeprogramm
Unser Traineeprogramm läuft über einen Zeitraum von sechs Monaten. Jeder erfolgreiche Absolvent erhält ein angesehenes Zertifikat für seine Leistungen. Darüber hinaus garantieren wir, nach erfolgreicher Beendigung des Traineeprogrammes, für die Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis bei der mindsquare. mehr
Stipendium
Wir fördern junge IT-Karrieren schon während des Studiums mit einem Stipendium, damit Studenten sich voll auf ihre Abschlussarbeit konzentrieren können. Außerdem richtet sich unser Stipendium an "Dazulerner", die neben dem Beruf ein Aufbaustudium absolvieren wollen. mehr
Permanente Weiterbildung
Eines unserer Erfolgsrezepte bei der mindsquare ist die permanente Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Wir haben Spaß und Freude daran, jeden Tag etwas Neues zu lernen und wissen wie wichtig es ist, stets über die aktuellsten Techniken Bescheid zu wissen. mehr
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess richtet sich nach einem zertifizierten Einstellungsprozess.
Dabei wird der Eingang deiner Bewerbung zunächst auf Vollständigkeit geprüft und mit der Erfassung aus dem zugesendeten Formular ergänzt.
Alle Bewerbungsunterlagen und die Inhalte aus deinem ausgefüllten Formular werden vollständig erarbeitet und auf unsere Anforderungen aus der Stellenausschreibung hin überprüft. Da wir allen Bewerbern absolute Chancengleichheit, Objektivität und Transparenz gewährleisten, nehmen wir uns auch die Zeit hierfür – und zwar für jede(n).
Danach erfolgt ein erstes gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen eines Telefonates mit einem unserer Teamleiter, bevor wir dich zu einem persönlichen Gespräch einladen. Je nach Anzahl der aktuellen Bewerber veranstalten wir einen Bewerbertag mit mehreren Kandidaten oder laden dich zum Einzelgespräch ein. In beiden Fällen lernen wir uns intensiv kennen und evaluieren unsere Zusammenarbeit in verschiedenen Test-Szenarien. Beim Bewerbertag findet zudem eine Teamarbeit statt.
Nach Abschluss aller Schritte im Bewerbungsprozess entscheidet sich dein zukünftiger Teamleiter für ein Arbeitsangebot.
Kontakt
Bewerbungen an
Ferdinando Piumelli
Geschäftsführer
Email: bewerbung@mindsquare.de
Seite empfehlen
Rückrufwunsch
"Immer mehr Kunden lassen sich von unserer Leidenschaft für IT anstecken und begeistern."
Ferdinando Piumelli
Geschäftsführer