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Mit dem mindsquare Teamkalender erhalten Sie die perfekte Übersicht für Mitarbeiter und Manager, welche zu einer deutlich gesteigerten Benutzerakzeptanz führt. So erhalten Sie z.B. einen übersichtlichen Urlaubsplan mit freier Wahl des Betrachtungszeitraumes (z.B. Sommer- und Winterferien).
Die Übersicht wird zudem dadurch verbessert, dass Sie nach Abwesenheiten filtern können und sogar sehen können, wer aus Ihrem Team gerade anwesend ist.
Für individuelle Teams können von Ihnen schnell neue Ansichten erstellt werden, die über die Einsatzmöglichkeit des SAP-Standard-Teamkalenders deutlich hinaus gehen. Der Clou daran ist, dass Sie über die Organisationseinheiten hinweg Ausnahmen von der organisatorischen Hierarchie definieren können.
Durch die frei konfigurierbaren Sichten haben Sie mit dem mindsquare Teamkalender die Möglichkeit individuelle Abläufe zu integrieren. So kann die Sekretärin beispielsweise die Abwesenheiten ihres Managers einsehen, obwohl sie organisatorisch unter dem Manager aufgehängt ist.
Vielleicht haben Sie in Ihrem Unternehmen Laufzettel im Einsatz um Unterschriften mehrerer Personen einzuholen. Sie können sich sicher vorstellen, wie effizient der Laufweg wird, wenn die Sekretärin vorher Bescheid weiß, wer überhaupt anwesend ist.
Alle Budgetverantwortlichen aus den Personalabteilungen unserer Kunden, die den mindsquare Teamkalender und Abwesenheitsantrag eingeführt haben, können Ihnen das Einsparpotential bestätigen. Gerne vereinbaren wir für Sie einen Gesprächstermin mit einem unserer Referenzkunden.
Funktionsumfang im Überblick
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Die mindsquare hat bereits eine Vielzahl von ESS/MSS Einführungen wie beispielsweise bei Merck oder der Metro durchgeführt. Fast jeder Kunde der ESS/MSS einführt, setzt auf den Abwesenheitsantrag und Teamkalender, da diese den größten Return-on-Invest bieten. Dabei ergaben sich immer die gleichen Problemstellungen und Rückfragen. Um Abhilfe zu schaffen, entwickelten wir die Beratungsprodukte „Teamkalender“ und „Abwesenheitsantrag“ als AddOn zum SAP ESS/MSS Standard.
Unser Pilotkunde, ein Kraftwerksbetreiber mit über 600 Mitarbeitern, implementierte den mindsquare Teamkalender und Abwesenheitsantrag in Kombination. Die erhoffte Akzeptanzsteigerung gegenüber dem SAP Standard war ein voller Erfolg. Gerade die Funktionalität der individuellen Ansichten brachte ihm einen erheblichen Mehrwert. Zudem schwärmt er heute noch von der Performancesteigerung.
Weitere Kunden, wie beispielsweise ein städtischer Betrieb, profitieren ebenfalls von der Kombination beider Services. Der größte Mehrwert konnte hier mit dem Pseudo-Urlaub und der Simulation der geplanten Urlaubssituation erzielt werden.
Profitieren auch Sie von der Kostenersparnis und den Funktionsumfängen des mindsquare Teamkalenders und Abwesenheitsantrags, die in Kombination noch leistungsfähiger sind und individuell auf Ihre Situation angepasst werden können.
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SAP HCM und ESS Blog von Alexander Graf
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"Die Self-Services für Mitarbeiter und Manager im SAP-Umfeld bieten einen schnellen ROI."
Alexander Graf
SAP Consultant